为更好服务保障企业用工，充分发挥职业指导师专家团用工指导作用，11月15日，市人社局举办全市企业用工指导服务活动，组织4名市级职业指导专家，为有用工指导需求的218家企业开展面对面、定制化用工指导。

本次活动，4位专家采用理论讲授、案例辅导、互动答疑等方式，从招工策略、打造企业雇主品牌、搭建人才培训体系、劳动用工规范四个方面进行授课，进一步引导企业优化用工环境，破解用工难题。在“招工策略”方面，专家从规上工业企业用工月调查、“六位一体”招工渠道、企业用工环境观摩交流会、职业指导师专家用工指导四个方面进行讲授，通过正反典型事例对比、播放魏桥科技和天力电源科技“用工引育留”典型经验视频等方式，激发企业HR重视招工策略和技巧，提高招工效率，优化用工环境。在“打造雇主品牌”方面，介绍了雇主品牌建设的背景，引导企业从文化体系、组织体系、成长体系和激励体系四个方面建设雇主品牌，提高招工留工吸引力。在“人才培训体系搭建与运营”方面，重点介绍了企业人才培训培育的重要作用，详细讲述了制定培训计划的思路、培训课程开发、新员工融入团队等方面内容，引导企业建立和完善培训体系，畅通员工成长渠道，提高团队凝聚力和稳定性。在“劳动用工规范”方面，专家围绕建立高质量的劳动关系、人力资源管理AI时代、企业协商三个方面，通过分析相关案例，与大家探讨如何规范企业用工，预防和减少劳动争议，提高招工留工成效。

活动期间，市人社局向企业发放了人社惠企政策汇编和企业用工服务政策指南资料。

今年以来，市人社局充分发挥职业指导师专家团作用，组织专家开展职业指导进企业活动85家次，帮助企业解决了107个用工问题。下步，市人社局将持续开展各类线上线下职业指导活动，积极发挥职业指导在推动企业引才、育才、留才及促进求职者高质量充分就业的重要作用，打造起威海特色职业指导品牌。